Optimisez la communication, le management, et la cohésion d’équipe pour booster la performance de votre entreprise!
« Si vous voulez qu’ils vous entendent, parlez leur langage »
Taibi Kahler
Avez-vous déjà vécu une de ces situations au travail?
- Avez-vous déjà ressenti le stress et la frustration de ne pas être compris par certains collègues?
- Vous est-il déjà arrivé de rencontrer des difficultés à collaborer efficacement avec certains membres de votre équipe?
- Avez-vous constaté des malentendus récurrents qui impactent la productivité de votre équipe?
- Vous est-il déjà arrivé de vous sentir isolé ou mis à l’écart en raison de problèmes de communication?
- Avez-vous observé des conflits persistants au sein de votre équipe en raison de malentendus?
- Avez-vous remarqué que certains collaborateurs semblent moins motivés?
- Vous est-il déjà arrivé de ressentir de l’incertitude quant à la manière de mieux gérer la communication au sein de votre équipe?
Ces questions peuvent aider à mettre en lumière les problèmes potentiels liés à la communication!
Process Communication®
Maîtrisez l’art de la communication, gagnez en performances et améliorez vos relation avec vous-même et avec les autres.
Plus d’1,5 millions de personnes en ont bénéficié
- Identifiez vos propres modes de communication: Le modèle permet aux individus de mieux comprendre leurs propres styles de communication et de les utiliser de manière efficace.
- Améliorez vos relations interpersonnelles: En comprenant les modes de communication des autres, le modèle peut aider à améliorer les relations interpersonnelles et à résoudre les malentendus.
- Développez votre empathie: Le modèle permet de mieux comprendre les perspectives et les motivations des autres, ce qui peut améliorer l’empathie envers les autres.
- Communiquez efficacement: En comprenant les modes de communication des autres, le modèle peut aider à adapter son propre style de communication pour favoriser une communication efficace et productive.
- Prévenez les conflits: Le modèle peut aider à identifier les sources de conflits et à proposer des solutions pour les résoudre en améliorant la communication entre les parties concernées.
A qui cela s’adresse?
Business Leaders et Manager
Recrutement
Coaching professionnel
Entrepreneur(e)
Toute personne souhaitant s’améliorer en communication
Bienvenue chez Brain de Génie –
Réveillez le Génie de la Communication
Chez Brain de Génie, notre mission est profondément enracinée dans la conviction que la communication est la clé de toutes les réussites professionnelles et personnelles.
Notre passion réside dans le partage du Process Communication Model (PCM), un outil puissant qui transcende les frontières de la communication pour transformer des vies.
Notre vision est claire : propulser votre entreprise vers l’excellence grâce à une communication authentique, au respect de soi et des autres, et au bien-être de chaque individu au sein de votre équipe. Nous croyons fermement que lorsque les leaders embrassent ces valeurs fondamentales, l’impact positif sur leur organisation est incommensurable.
Chez Brain de Génie, nous avons déjà formé plus d’une centaine de personnes, et chaque témoignage de réussite renforce notre détermination à continuer. Nous sommes là pour vous accompagner, pour vous fournir les outils et les compétences nécessaires pour créer un environnement de travail épanouissant, où la communication fluide et la compréhension mutuelle prospèrent.
En choisissant de collaborer avec nous, vous ouvrez la porte à une transformation culturelle qui favorisera la cohésion d’équipe, la gestion efficace du stress, et la motivation de chaque membre de votre organisation.
Rejoignez la communauté de Brain de Génie, et découvrez comment vous pouvez façonner un avenir où le leadership bienveillant et la communication authentique sont les pierres angulaires de votre entreprise, conduisant à une réussite sans limites. Votre succès est notre passion, et nous sommes prêts à parcourir ce chemin avec vous.
Nos services
PCM® est l’outil pour faire chaque jour une différence
Vous arrive-t-il d’enchaîner les réunions, les appels, tout en répondant aux e-mails et autres applications ? Alors comment se connecter authentiquement à l’autre dans ce monde en mouvement ? Et comment créer un environnement dans lequel votre équipe va se développer, en s’appuyant sur les talents de tous ? Process Communication Model® (PCM) est le premier outil de décodage des interactions humaines. Avec votre équipe, vous pouvez apprendre à parler le langage de chacun et contribuer ensemble à un collectif qui se renforce grâce aux différences.
Leadership individuel et inclusif
Si vous savez ce dont les membres de votre équipe ont besoin, vous saurez comment vous connecter à eux et veiller à leur motivation
Efficacité opérationnelle renforcée
Réduire la mécommunication. Moins de confusion pour plus de clarté. Moins de discussions inutiles pour plus d’action.
Moins de stress, plus d’énergie
Vos équipes auront un outil pratique pour transformer des situations potentiellement conflictuelles en échanges constructifs.
Le but de la communication est de transmettre des informations d’une personne à une autre. Par le choix des mots et d’autres facteurs non verbaux, il y a tout un échange qui passe : idées, concepts, émotions, pensées, opinions… Malheureusement, les erreurs de communication sont fréquentes : le destinataire ne comprend pas ce qui est dit ou écrit. Dale Carnegie, auteur de “How to Make Friends and Influence People”, a déclaré : “90% des problèmes de management sont causés par une mauvaise communication.”
Regardons les tensions entre les différenetes personnes : la plupart des gens semblent souffrir de mauvaise communication. Mais il est possible de développer des compétences de communication efficientes en utilisant le bon modèle de communication, adaptée à chaque personnalité.
Avec PCM®, vous comprendrez quel est votre modèle de communication et comment éviter les malentendus au sein de votre entreprise et à l’extérieur. Résultat, vous réduisez le stress, vous êtes donc plus productif, efficace, et plus serein.
Nous vous accompagnons a intégré le modèle dans votre structure et dans votre quotidien, en vous centrant sur vous, vos forces, vos motivations et également en apprenant à mieux comprendre l’autre et à interagir efficacement pour le bien de tous…. y compris de votre entreprise.
Formation en communication interpersonnelle
Objectifs :
- Découvrez votre personnalité avec le profil PCM Découvrez vos Points Forts, vos propres Besoins et vos signaux d’alerte en répondant à notre questionnaire validé
- Développez vos compétences grâce à la formation PCM Décodez les comportements humains. Parlez le langage de chacun. Etablissez de meilleures relations. Formez-vous en individuel ou avec votre équipe.
- Connectez-vous au meilleur en vous, au meilleur chez les autres
Devenez vous aussi un expert de la communication!
Contactez-nous pour programmer la session de formation qui vous permettra d’acquérir toutes les compétences pour une meilleure organisation, une meilleure communication, pour améliorer la cohésion de vos équipes, apprendre à motiver vos collaborateurs, vous connecter authentiquement à vos clients et à vos partenaires!
Que contient la formation?
- 4 jours de formation
- 1 inventaire de personnalité
- le matériel pédagogique
Au programme :
1. La connaissance de soi et des autres :
- Connaître sa structure de personnalité
- Utiliser le Canal de Communication approprié à son interlocuteur
- Repérer ses sources de motivation et les développer
- Identifier les signaux précurseurs de tension ou de conflits naissants
2. Gérer la relation en individualisant sa communication :
- Interagir avec le Canal de communication approprié à son interlocuteur
- Gérer les signaux précurseurs de tension ou de conflits naissants
- Gérer les comportements sous stress
Ils ont testé et approuvé
Une formation super intéressante pour mieux se connaître / se comprendre et mieux communiquer avec les autres.
Ainsi en tant qu’entrepreneure nous pourrons mieux communiquer avec nos clients entre autre.
Côté perso ça a une grande valeur ajouté
Je remercie sincèrement Najlaa pour cette découverte. Je connaissais déjà PCM mais j’étais loin d’imaginer les secrets de mon profil de personnalité! Les discussions et échanges ont été riches et pour être honnête j’aurais pu continuer des heures. Ayant découvert mon profil en même temps que mon associé, nous avons pu identifier la base commune qui nous unissait mais surtout les profils qui manquaient à notre équipe.
Merci sincèrement Najlaa, au-delà du professionnalisme tu es une personne inspirante.
Avant le test de personnalité, j’étais quelqu’un de très sensible, je prenais tout pour moi sans extérioriser tout ça, sans réussir à mettre des mots sur mes sentiments.
Après le test et l’entretien avec Najlaa, j’ai eu une révélation et tous mes sentiments et resssentis étaient beaucoup plus clairs. Je pensais que tout le monde pensait comme moi alors que pas du tout, il faut savoir dire les choses au moment présent sans jeter la responsabilité sur notre interlocuteur, et aussi ne pas culpabiliser à demander de l’aide ni prendre du temps pour soi.
Avec mes enfants, prendre du temps pour moi voulait dire les abandonner alors que c’est tout le contraire. Etre bien dans sa peau c’est etre bien avec les autres.
Et ça c’est grâce à Najlaa que j’en ai pris conscience.
Ils utilisent PCM®
